Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыл более двух недель назад
Кандидат
Мужчина, 40 лет, родился 2 февраля 1985
Железнодорожный (Московская область), не готов к переезду, не готов к командировкам
Руководитель отдела развития бизнеса
80 000 ₽ на руки
Специализации:
- Другое
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 7 лет
Октябрь 2014 — Февраль 2015
5 месяцев
Москва, www.o-bereg.ru
Услуги для бизнеса... Показать еще
Старший менеджер по развитию бизнеса
Активные продажи услуг охраны ЧОП, клининговые услуги, оборудования безопасности, видеонаблюдения.
Организация, поиск и развитие потенциальной клиентской базы с нуля.
Прямые продажи услуг компании.
Активный поиск клиентов.
Холодный встречи.
Холодные звонки.
Проведение презентаций.
Подготовка коммерческих предложений.
Личное проведение сложных переговоров.
Конкурентный анализ.
Развитие клиентов с нуля.
Планирование.
Предоставление отчетности о проделанной работе.
Взаимодействие с руководством.
Формирование конкурентных преимуществ.
Сегментация клиентов.
Принятие участия в разработке новых перспективных направления развития.
Создание информативной воронки продаж.
Сравнительный анализ компаний конкурентов.
Организация партнерских продаж через партнеров.
Октябрь 2012 — Ноябрь 2014
2 года 2 месяца
ООО "Стимул"
Московская область, beanetto.ru
Розничная торговля... Показать еще
Руководитель отдела развития бизнеса
-Развитие сети торговых аппаратов на закрепленной территории. (Восток, Юго-Восток Москвы и Московской области).
-Проведение переговоров с ключевыми клиентами.
-Заключение договоров на размещение торговых аппаратов в торговых центрах, офисах, бизнес центрах, складских комплексах, производственных предприятиях, культурных центрах, спортивных объектах, магазинах.
-Разработка стратегии развития обособленного подразделения (Москва и Московская Область)
-Формирование отдела развития с нуля.
-Подбор сотрудников. Размещение вакансий. Проведение собеседований.
-Управление отделом развития, 4 менеджера в подчинении.
-Постановка задач сотрудникам и контроль за их выполнением.
-Обучение сотрудников отдела развития.
-Планирование работы отдела на год, квартал, месяц.
-Ежедневный контроль работы сотрудников отдела.
-Ежемесячная отечность перед управляющей компанией.
- Разработка KPI.
-Анализ работы парка торговых аппаратов (400 шт.)
-Планирование перемещения не рентабельных торговых аппаратов на новые места.
-Сегментация клиентов.
-Формулирование конкурентных преимуществ.
-Анализ показателей продаж.
- Участие в составление бюджета организации.
-Ценообразование.
-Анализ рынка торговых аппаратов.
-Конкурентный анализ.
-Разработка и внедрение мероприятий по повышению выручки с каждого торгового аппарата.
-Участие в тендерах.
-За время работы парк торговых аппаратов был увеличен в три раза.
-Лично заключено 87 договоров на размещение торговых аппаратов.
-Разработана и внедрена система мотивации менеджеров отдела развития.
-Обучение сотрудников отделов развития и организация бизнес процессов в новых филиалах компании.
-Разработана стратегия развития компании в новом регионе.
-Разработана и внедрена торварная матрица снековых аппаратов.
Апрель 2012 — Октябрь 2012
7 месяцев
Linde Gas Rus/ ОАО Линде Газ Рус
Россия, www.linde-gas.ru
Нефть и газ... Показать еще
Торговый представитель
-Анализ ситуации на рынке газовой продукции на закрепленной территории: появление новых потенциальны клиентов, активность конкурентов, информация по ценам.
-Выполнения плана продаж на выделенной территории.
-Заключения договоров на поставку промышленного газа с производственными предприятиями.
-Поддержание существующей КБ.
-Решения вопросов с действующими клиентами.
-Работа с представительствами компании в регионах.
-Подготовка Тех.Заданий.
-Подготовка КП.
-Участие в тендерах и аукционах.
-Сопровождение клиента на всех этапах продаж.
-Технические консультации, подбор необходимого оборудования.
Октябрь 2010 — Октябрь 2011
1 год 1 месяц
ООО "Фаворит Столица"
Москва
Продукты питания... Показать еще
Торговый представитель
- Развитие торговой базы по розничным точкам на закрепленной территории с "нуля"
-Поиск новых клиентов
-Разъезды в "поля"
-Увеличение объемов продаж, расширение ассортимента продукции
-Выполнение планов продаж
-Контроль дебиторской задолженности клиентов
-Ведение отчетности
За время работы колличество торговых точек было увеличено с 4 до 67. Оборот увеличен с 240 000 до 1 700 000 в месяц.
Сентябрь 2009 — Октябрь 2010
1 год 2 месяца
МГТУ "МАМИ"
Москва
Образовательные учреждения... Показать еще
Ассистент преподователя
-Проведение практических занятий по специальности.
-Подготовлено 2 методических пособия.
-Проведения презентационных мероприятий в до ВУЗовых учебных учреждениях с целью привлечения абитуриентов.
-Проведения дней открытых дверей ВУЗа
-Поиск и разработка новых возможностей для привлечения большего числа абитуриентов.
-Разработка учебных программ.
Октябрь 2007 — Октябрь 2009
2 года 1 месяц
ВС РФ
Москва
Начальник мастерской
-Организация документа оборота.
-Организация и ведение архива.
-Оформление кадровых документов.
-Обучение курсантов
Навыки
Уровни владения навыками
Высшее образование
2007
Конструкторско-технологический факультет, Обработка металлов давлением
Знание языков
Повышение квалификации, курсы
2014
Техника продаж. Жесткие переговоры
Внутрикорпоративное обучение
2013
Построение эффективных коммуникаций. Технология продаж.
Бизнес-Эксперт
2013
Навыки эффективного руководства
Busines Training Ground
2011
Тайм менеджмент
Глеб Архангельский
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения