Крупная Российския региональная компания, специализирующаяся на разработке и продаже интеллектуальных услуг. Участие в крупных международных проектах, работа с ведущими предприятиями России. Услуги: Аутсорсинг, Консалтинг, НИР, it-решения, Охрана труда, Сертификация. Должностные обязанности и достижения: Управление сектором развития компании. Координация Олимпийского проекта в рамках партнерства Олимпийских и Паралимпийских игр Сочи 2014. Управление людскими ресурсами, формирование команды, функция контроля. Разработка и внедрение программ: мотивации, лояльности сотрудников, оценка эффективности, личностного роста, повышения квалификации, навыков сотрудников. Участие в крупнейших профильных выставках. В рамках: Сектора развития Бизнеса: - Инсталляция систем: планирования, прогнозирования, отчетности, оценки эффективности. - Внедрение инструментов агрессивных продаж: захвата и удержания клиентов, повышения эффективности работы менеджмента. - Управление ценообразованием в каналах B2B, B2G. - Внедрение стандартов обслуживания, сервиса, управления взаимоотношениями с клиентами. - Построение (стандарта/ов) работы менеджмента. - Развитие и удержание действующей клиентской базы по всем направлениям деятельности компании. - Проведение собеседований, адаптация, обучение, оценка эффективности персонала. - Ведение установленной отчетности. - Работа с 1С-СРМ. - Личный контроль всей цепочки продаж и закупок, в т.ч. дебиторской задолженности. - Непосредственное подчинение генеральному директору компании. В рамках Тендерной структуры Сектора: - Внедрение инструментов агрессивных торгов, противодействие демпингу - Рекламационная работа, прогнозирование проходных цен, слабых сильных сторон конкурентов, анализ факторов сговора. - Анализ канала продаж. - Глобальное снижение издержек при подготовке тендерной документации, вероятности ошибок. - Удержание ценового коридора. В рамках Олимпийского проекта (договор Поставщика Олимпийских игр 2014 года.): - Координирование работы структурных подразделений компании в рамках договорных отношений партнерства. - Разработка и внедрение системы сертификации соответствия требованиям ОКОИ. - Взаимодействие с Орг. Комитетом Игр и Партнерами игр в рамках создания совместных проектов по привлечению секондистов. В рамках Личных продаж: - Участие в закупочных процедурах ТОП 100 производственных компаний России. - Прямые продажи - Выстраивание системы лояльности с клиентами, пролонгирование договорных отношений. - Командировки. Достижения: - За время работы поставлен с нуля сектор развития компании, отстроены взаимодействие сектора с подразделениями компании. - Выход в 40 крупнейших корпораций России. - Достигнуты и зафиксированы реперные точки Партнерства с ОКОИ, Увеличение установленных объемов предоставляемых услуг на 115%. Авторские разработки: - Авторский тренинг "Ораторское мастерство" - Авторский тренинг "Командообразование" - Авторский тренинг "Этапы продаж" - Авторский тренинг "Холодные звонки" - Авторский тренинг "Самопрезентация клиенту" - Авторский тренинг "Невербальные техники" - Авторский тренинг "Работа с возражениями"

Должностные обязанности и достижения: - Организация агентства “с нуля”. - Создание эффективной организационной структуры агентства. - Планирование стратегии развития, планирование бюджета, ведение установленной отчётности. - Руководство подотчетным персоналом. - Организация и работа с агентской сетью, контроль и анализ эффективности работы агентской сети. - Выполнение оперативной, консультативной, координационной и финансовой работы, административно-хозяйственное руководство. - Взаимодействие с различными Гос. инстанциями М. О.

Должностные обязанности и достижения: - Ведение переговоров с арендодателями, как с физ. лицами, так и с организациями (в сети более 60 магазинов). - Разрешения конфликтных ситуаций различного уровня. - Взаимодействие с согласительными и разрешительными инстанциями г. Москвы и М. О. (гос. органы, управы, СЭС, АТИ, ДЭЗ, ЖКХ, ГУИС и др.). - Согласование, заключение и ведение договоров аренды и субаренды. - Формирование и контроль дебиторский задолженности. - Контроль качества работ подрядчиков на объектах. - Ведение установленной отчётности. - Обеспечение эффективного взаимодействия всех структурных подразделений компании, связанных с качественным функционированием отдела арендных отношений. - Планирование бюджета, разработка и успешное исполнение «антикризисных программ». - Непосредственное подчинение генеральному директору компании.

Управляющая компания коммерческой недвижимости: реконструкция и строительство зданий; эксплуатация бизнес-парков класса А и В. Должностные обязанности и достижения: - Полное управление арендной деятельностью в 2-х бизнес-парках класса В+ (площадь более 100 000 кв.м.): - Формирование отдела аренды. - Описание внутренних производственных процессов и построение оптимального документооборота. - Подбор арендаторов и заполнение арендных площадей в эксплуатируемых объектах. - Ведение переговоров различного уровня сложности с первыми лицами предприятий (российские компании и иностранные представительства). - Согласование, заключение договоров и их пролонгация. - Проведение рекламных мероприятий направленных на увеличение доходности объектов; контроль над сбором коммунальных платежей и арендной платы с арендаторов; проведение мероприятий по уменьшению дебиторской задолженности. - Контроль технического обслуживания объекта недвижимости.

Должностные обязанности и достижения: - Организация и расширение агентской сети. - Проведение семинаров и тренингов. - Ведение отчетной документации по работе агентской сети; контроль и анализ эффективности работы. - Ведение переговоров различного уровня сложности с первыми лицами предприятий (страховые компании, автосалоны, страховые брокеры, банки). - Увеличение объемов от первоначального уровня более чем в 4 раза. - организация, планирование, текущее руководство штатным отделом компании. - разработка и совершенствование имеющихся страховых и кредитных продуктов. - Страхование КАСКО и ОСАГО юридических и физических лиц; заключение и сопровождение договоров страхования, внесение изменений в договоры страхования. - Составление отчетов поиск и консультирование клиентов. - Организация с “0” дополнительного офиса продаж.

Должностные обязанности и достижения: - Ведение переговоров различного уровня сложности с первыми лицами предприятий (автосалоны). - Страхование КАСКО и ОСАГО юридических и физических лиц. - Работа с агентской сетью. - Проведение семинаров и тренингов с агентами, анализ работы агентов, с исправлением недостатков. - Разработка предложений по улучшению качества работы агентов и увеличению притока страховых платежей. - Составление отчетной документации по работе агентской сети.

Кафедра человековедческих технологий, Конфликтолог

Сестринское дело, Медицинский брат

Клинский институт охраны и условий труда

SkillSurfer

Инновационно-образовательный центр Открытый мир

SkillSurfer

Клинский институт охраны и условий труда

Клинский институт охраны и условий труда

Клинский институт охраны и условий труда